Flexibele ZZP-oplossingen voor HR-professionals
Organisaties hebben regelmatig behoefte aan tijdelijke HR-expertise. Denk aan de begeleiding van een verandertraject, het opvangen van zwangerschapsverlof, de implementatie van een nieuw HR-systeem of extra ondersteuning tijdens piekperiodes. In deze situaties biedt een zelfstandige HR-professional vaak uitkomst. Dankzij het uitgebreide netwerk van Masters in HR brengen wij organisaties en ervaren zzp’ers samen voor opdrachten waarin specialistische kennis en flexibiliteit centraal staan.
Onze zelfstandige HR-professionals beschikken over ruime ervaring binnen uiteenlopende organisaties en branches. Hierdoor zijn zij snel inzetbaar en kunnen zij direct bijdragen aan de continuïteit en ontwikkeling van uw HR-afdeling. Of het nu gaat om een kortlopend project of een langdurige opdracht, wij denken graag mee over de beste oplossing voor uw organisatie.
Ervaren zelfstandige HR-professionals
Masters in HR beschikt over een sterk netwerk van zelfstandige HR-specialisten die inzetbaar zijn voor uiteenlopende functies en projecten. Afhankelijk van uw organisatie en de aard van de opdracht brengen wij u in contact met een professional die past bij uw vraagstuk én bedrijfscultuur.
Wij bemiddelen onder andere voor:
- HR Medewerkers
- HR Officers
- HR Adviseurs
- HR Business Partners
- HR Managers
- HR Consultants
- Recruiters
- Learning & Development Specialisten
- HR Projectmanagers
Door onze persoonlijke aanpak zorgen wij voor een zorgvuldige match tussen opdrachtgever en zelfstandige professional. Zo bent u verzekerd van kwalitatieve ondersteuning die direct resultaat oplevert.
Ontdek ons ZZP MastersFlex model
Combineer vrijheid met zekerheid: ZZP en vast dienstverband.
Bij Masters in HR geloven we dat jij als professional het beste presteert wanneer je vrijheid en zekerheid ervaart. Daarom introduceren wij MastersFlex, een innovatieve arbeidsvorm die het beste van twee werelden combineert.
- De vrijheid van freelancen;
- De zekerheid van loondienst;
- Jouw carrière, jouw keuzes.
Wat is MastersFlex?
Met MastersFlex kies je voor een nieuw soort dienstverband. Je bent bij ons in loondienst, maar hebt de regie over je eigen beloning en opdrachten. Jij focust op je vak, wij regelen de rest: van acquisitie tot administratie. Geen zorgen, wel resultaat.
Zo werkt het:
- Jij bepaalt je basissalaris;
- Hoe lager je basissalaris, hoe hoger je bonus per gewerkt uur;
- Jij kiest samen met ons de opdrachten die bij je passen.
Waarom kiezen professionals voor MastersFlex?
- Bovengemiddeld inkomen dankzij het unieke beloningsmodel;
- Vast dienstverband met de vrijheid van zelfstandig werken;
- Geen zorgen over acquisitie, facturatie of wanbetaling;
- Volledige support in sales, administratie en marketing;
- Maatwerkopdrachten afgestemd op jouw expertise.
En natuurlijk uitstekende arbeidsvoorwaarden
- Pensioenregeling;
- Vakantiedagen en vakantiegeld;
- Doorbetaling bij ziekte of beschikbaarheid;
- Opleidingsbudget voor jouw ontwikkeling;
- Leasebudget voor een auto of fiets.
Voor wie is MastersFlex?
Voor ervaren professionals in HR die willen groeien zonder concessies te doen aan hun vrijheid of zekerheid. Jij wilt doen waar je goed in bent, wij zorgen dat je het kunt doen op topniveau.”
Klaar voor de volgende stap? Sluit je aan bij de beweging. Word een Master.
Resultaat: Een hoger inkomen dan in een traditionele baan, zonder de risico’s van freelancen.
Persoonlijke bemiddeling en duurzame samenwerking
Bij Masters in HR geloven we dat een succesvolle samenwerking begint met een goed gesprek. Daarom nemen wij de tijd om uw organisatie, de opdracht en de gewenste expertise goed te begrijpen. Op basis daarvan selecteren wij een zelfstandige HR-professional die niet alleen beschikt over de juiste kennis en ervaring, maar ook aansluit bij de cultuur en doelstellingen van uw organisatie.
Met onze persoonlijke begeleiding, korte lijnen en kennis van de HR-markt zorgen wij voor een efficiënte bemiddeling en een samenwerking waar zowel opdrachtgever als professional met vertrouwen op kan bouwen.
